欢迎来到人力资源部!

使命宣言

人力资源办公室的使命是提供高质量的服务和项目, 以及知识渊博的指导和帮助, 致校园社区的所有成员. 我们制定和沟通健全的政策和程序,以平衡员工的需求和大学的需求,同时确保在我们的福利管理中遵守联邦和州法律, compensation, 员工关系, 招聘和选拔, 绩效管理, 培训和发展, 人力资源规划.
因为我们努力支持大学的目标和宗旨, 我们致力于建立和维持有效的校园和社区伙伴关系,同时促进一个包容个体差异的环境, 多样性受到重视和鼓励, 人们被认为是我们最重要的资源.


功能区域

FUNCTION 包括以下内容: Hr员工K8彩乐园
BENEFITS 意外保险, 癌症/重症监护保险, COBRA, 牙齿保险, Health Insurance, 医疗保险, 离开提交/跟踪, Life Insurance, 长期护理保险, 长期伤残保险, Retirement (TRS), RSA-1, 短期残疾, 补充福利, 教师退休制度, TIAA-Cref, 学费减免, Vision Insurance, NOVATime (adding/terminating employees within system; working with supervisors and payroll on time keeping/time card issues) Becky Price
兼职/临床助理 & 主管就业 新的辅助设置/雇用, 新临床助理/主管的设置/招聘, 实验室指导教师招聘, 伴奏者招聘, 辅助/临床助理/主管, E-Verify Andi Underwood
正式员工/教职员工 Online Employment System; New Postings, 兼职职位/池, 工作描述, Search Protocol, Advertising, 采访请求/批准, 招聘的建议, 促销的机会, 背景调查, 部门教职员工职位预算 Kari-Kay卡萨迪
分类/补偿 新职位定级, 现有职位的重新分类, 员工薪酬计划, 市场数据研究 Catherine White
Lisa Rogers
Kari-Kay卡萨迪
员工关系 建议和帮助:表现,出勤,个人冲突,工作场所问题 Catherine White
人力资源网站内容 网站,大学组织结构图 Kari-Kay卡萨迪
Hr电子表格/目录 电子表格在线,目录更新 Andi Underwood
REPORTING HR State, Federal, 和一般校园报告,包括两周一次, monthly, quarterly, 以及年度报告, 以及每日按需报告请求 Kari-Kay卡萨迪
EPAFS /自助服务旗帜 电子人事行动表格; Self-Service Banner; Banner HR Access Lisa Rogers
国际就业许可 H1-B,永久居留权 Lisa Rogers
HRIS - BANNER 新员工设置, 新职位设置, 电子人事行动表格, 分配/付款条目, 工资和解

Lisa Rogers

业绩评估 Performance Evaluation Annual Process Management; ReviewSnap Questions/Assistance Andi Underwood
策略管理 研究新政策的制定,现有政策/做法的更新和修订,手册 Catherine White
Kari-Kay卡萨迪
学生就业 New Hires, 主管培训, Offer Letters, 业绩评估, 进步的学科, Temporary Hires, 时间表信息, 学生EPAF处理 Stephanie Smith
兼职/临时就业 临时员工雇用,临时员工背景调查,临时员工电子验证 Stephanie Smith
培训计划 职场事务培训(骚扰)、多元化培训 Catherine White
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